COACHING CLINIC FC PORTO PARA ENTRENADOR DE FÚTBOL EN ALEMANIA

CURSO DE ENTRENADOR DE FUTBOL FC PORTO EN DUSSELDORF

Las instalaciones deportivas del segundo Club de Fútbol de Dusseldorf han acogido la última semana el más que exitoso Curso de Formación para entrenador de futbol teórico práctica FC Porto. Lo ha impartido Soccer Inter-Action junto con FC Porto Dragon Force

Con el Coaching Clinic en sus instalaciones al igual que los que se realizan en las instalaciones Soccer Inter-Action de FC Porto en la escuela de fútbol de valencia, se comparte nuestra metodología y mejora el conocimiento de los entrenadores. Es el único curso de entrenadores en España que explica la metodología de FC Porto y que puntualmente se traslada a otros campus.

Los programas incluyen:

Sesiones teóricas: Explicación de los principios metodológicos del FC Porto y cómo están presentes en el morfociclo semanal. Otras especificaciones del fútbol del FC Porto se explicarán en las sesiones teóricas;

Entrenamiento práctico: observando las sesiones de entrenamiento es posible ver y verificar el morfociclo estándar de los equipos Sub-23,juveniles, cadetes, infantiles y alevines del FC Porto Dragon Force y comenzar a conectar los conocimientos teóricos con sesiones prácticas; En el caso del Club alemán de practicó sobre el campus de entrenamiento de alto rendimiento que se estaba realizando.

¿QUÉ TIPO DE FORMACIÓN DE ENTRENADORES IMPARTE SOCCER INTER-ACTION?

Un sin número de factores influye en las demandas del fútbol hoy en día. La creciente especialización de los campos científicos y profesionales que nos ayudan a lidiar y manipular de manera efectiva esos factores nos obligan a buscar más y mejores conocimientos y calificaciones. Aquellos que no buscan tenazmente fuentes de mejora y desarrollo personal están condenados al fracaso.
Cuando reflexionamos profundamente sobre los fundamentos de las estructuras exitosas en el fútbol, mientras que nos estamos refiriendo a los sistemas de desarrollo juvenil, cuando se buscan jugadores de fútbol para el extranjero ya formados o a los triunfos más altos de las competiciones, encontramos algunos patrones comunes que pueden darnos algunas ideas sobre el camino hacia el éxito.

Obviamente, una estructura de fútbol exitosa sea un Club de fútbol o una academia de fútbol comienza de manera inexorable por un consejo directivo / directivo competente, con sus departamentos diferentes y coordinados (finanzas, mercadeo, recursos humanos, comerciales, comunicación etc.). La directiva define una visión clara, misión, valores y objetivos que otorgan a toda la organización una identidad, una razón y un plan.

El personal técnico (el departamento de producción, cuerpo técnico y staff) está contratado para dar vida a la visión, la misión, los valores y objetivos del club establecidos por la dirección, y debe estar totalmente alineado con estos conceptos. Aquí está el corazón de la pregunta: los técnicos de fútbol deben estar preparados para enfrentar este desafío, construir el plan, modelar el proceso y transformar la realidad creando valor.

La educación sobre fútbol impartida por Soccer Inter-Action y su socio FC Porto, está dirigida a aquellos que reconocen que para tener éxito a través de este desafío de convertirse en un operador de fútbol altamente competente, necesitará la preparación más alta. Por lo tanto, hemos diseñado un plan de estudios educativo para entrenadores que pretende cubrir toda la complejidad del área técnica del fútbol. Los cursos de entrenadores deben ser aplicables a cada organización y por tanto específicos. Las academias de fútbol de alto rendimiento requieren que la formacion y los cursos que reciben sus entrenadores siga estos principios.

MODELO Y METODOLOGIA DE FC PORTO EN LOS ENTRENAMIENTOS

Una buena área técnica tendrá que operar principalmente en estas esferas:

• Players

• Curriculum

• Logistics

• Coaches

• Methodology

• Leadership

Todas las esferas están interconectadas, pero cada una de ellas merece una atención especial. Sin embargo, cada profesional que busca nuestro apoyo tiene necesidades diferentes, por lo que diseñamos cada una de nuestras clínicas de coaching en función del contexto personal de quienes buscan nuestro know-how.

JUGADORES DE FUTBOL

Los jugadores son el centro de todo juego. Debemos seleccionarlo y desarrollarlo.En la academia de fútbol  élite Soccer inter-Action lo aplicamos en todos nuestros programas de entrenamiento de jugadores .El desarrollo depende de los entrenadores, del plan de estudios y de la metodología que tenga, déjeme escribir sobre esto más adelante en este texto cuando ofrezco más información sobre esas esferas. Acerca de la selección de jugadores hay temas importantes discutidos en nuestras clínicas que te ayudarán a tener un conocimiento más profundo y más amplio sobre la problemática del escultismo: la definición de talento, la naturaleza o la crianza, las floraciones tardías, la mentalidad de adultos frente a los fijos, la neuroplasticidad, la importancia De contexto, las 10 mil reglas nuestras, pistas para descubrir jugadores talentosos, perfiles de jugadores, jugadores con fallas pasadas, falsos positivos y falsos negativos.

ENTRENADORES DE FUTBOL

Entrenadores talentosos, apasionados y competentes son oro difícil de reclutar y alcanzar. Entonces, hemos definido un perfil amplio con rasgos genéricos pero decisivos de excelentes entrenadores:

Cuando analizamos este perfil, podemos reconocer fácilmente dos tipos diferentes de rasgos: los que no son fáciles de modelar, lo que sería la pasión y la mentalidad. Por otro lado tenemos la metodología, el conocimiento futbolístico y la organización que son responsabilidad de la dirección técnica a cultivar. En lo que respecta a los conocimientos específicos de fútbol, ​​nos referimos a la comprensión de la funcionalidad táctica del juego y los diferentes enfoques tácticos del fútbol TOP. En nuestras clínicas de coaching dedicamos una cantidad significativa de tiempo en el análisis de video y el debate sobre la dinámica, las estrategias y la funcionalidad táctica de los diferentes equipos TOP.

Refiriéndonos al conocimiento metodológico, lo veremos en los próximos temas.

esquema entrenadores

CURRICULUM

Conocido en el lenguaje especial del fútbol como modelo de juego, la mayoría de los entrenadores todavía no lo usan. Algo como esto sería impensable si piensas en algún otro proceso de enseñanza como un curso de piano o un curso de literatura para dar un ejemplo. El modelo de juego consiste en un plan de acción que todos los equipos deben tener, con un conjunto de principios de juego y directrices posicionales, clasificados por niveles de prioridad y organizados por los diferentes momentos del juego.

• Ofensive transition
• Ofensive organization
• Defensive organization
• Defensive organization

Estos momentos representan el continuo flujo de tiempo del juego.

La organización ofensiva es el momento del juego cuando un equipo tiene la pelota y sus jugadores están abiertos y posicionados para atacar.

La transición defensiva es el momento en que los jugadores pierden el balón, pero su posicionamiento táctico sigue abierto, como cuando atacaban.

La organización defensiva es el momento en que se recupera la compactación estructural del equipo y todos los jugadores están en posición de defender.

La transición ofensiva es el momento en que recuperamos la posesión de balón, pero el equipo está cerrado estructuralmente porque estaban defendiendo, y los oponentes están abiertos estructuralmente cuando estaban atacando.

Todos los momentos representan diferentes contextos, por lo que exigen diferentes formas de acción, diferentes principios de juego específicos para esos momentos.

En nuestros cursos de entrenadores ó clínics, se enseña a los entrenadores cómo definimos y clasificamos los principios, cuáles son los principios que usamos y cómo se muestran cómo funcionan los ejemplos de video. También podemos ayudar a los clubes o entrenadores a definir su propio modelo de juego o currículo.

METODOLOGIA

El corazón del trabajo de un entrenador y los ex libris de nuestros clínics. La metodología es la forma en que hacemos que el plan de estudios sea real y transferido a la realidad del tono por parte de los participantes.
En nuestras clínicas de entrenamiento aprendemos cómo funciona la metodología FC Porto. Esta metodología requiere los supuestos:
1. Que los jugadores, la funcionalidad estructural del fútbol y el proceso de entrenamiento son un fenómeno complejo. Por lo tanto, se requiere conocimiento sobre la teoría de la complejidad, que dimos como introducción a la Metodología.
2. El reconocimiento del proceso formativo como un proceso de aprendizaje no lineal. La comprensión de cómo el cerebro aprende y crea nuevos esquemas mentales / corporales es un factor clave, que no olvidamos impartir en nuestras clínicas de entrenamiento.
3. Tener un profundo conocimiento de la funcionalidad táctica del fútbol.

Como centro de la metodología es el objeto de aprendizaje: el modelo de juego. El modelo de juego cobra vida mediante la aplicación de los 3 principios metodológicos: progresión compleja, progresión horizontal de especificidad y propensión.

• Game model
• Specifity Horizontal Alternance
• Propensity
• Complex Progression

• La progresión horizontal de especificidad es la forma en que gestionamos la complejidad de las sesiones de entrenamiento y el tipo de contracciones musculares y la duración de las acciones durante las sesiones de entrenamiento para garantizar una recuperación efectiva del partido anterior, sin perder el cambio para modelar el proceso de aprendizaje y para asegurar que el equipo juegue el próximo partido en su mejor condición.

• La progresión compleja es el supuesto de que el proceso de aprendizaje no es lineal. No hay etapas o líneas de contenido predefinidas para seguir. El enfoque de los principios en nuestro modelo de juego se basa en los problemas y la evolución del equipo que se muestra en cada partida siguiendo una secuencia no lineal.

•  La propensión es la forma en que creamos contextos de entrenamiento mediante el diseño de tareas que son problemas que deben resolverse en la sala de los jugadores. Si la tarea está correctamente diseñada, la solución sería la aplicación del principio de juego que deseamos entrenar. La interacción de los tres principios metodológicos durante el período entre dos coincidencias (generalmente una semana) para crear el desarrollo y el estado o la preparación para la próxima coincidencia se llama Morfocicle de patrón.

LOGISTICA

Si la logística no funciona, nada funciona. La comunicación, la organización de tareas técnicas, los informes, la burocracia, el equipo, todo eso debe ser un apoyo a los técnicos y no un obstáculo. En nuestro curso, brindamos algunas ideas de ideas simples que pueden ayudar a un club a lograr un mejor funcionamiento.

LIDERAZGO

Contamos con nuestro tema con el mejor apoyo psicológico y de entrenamiento brindado por un psicólogo deportivo altamente calificado que enriquece nuestro programa de desarrollo de entrenadores con reconocimientos sobre liderazgo, comunicación, establecimiento de objetivos, organización personal, desarrollo de personas y empatía. Nuestro programa de educación de entrenadores está diseñado con el máximo deseo de brindar una preparación global, profunda y completa para aquellos que desean triunfar en el mundo del fútbol.